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Resumo: Encontro entre Stephen e Dan no Duke of Cambridge aposta esportiva hoje Londres

Stephen, 36, Manchester

Ocupação Engenheiro ferroviário

Histórico de votação Últimamente 5️⃣ Verde, sempre progressista

Aperitivo Stephen participou da cerimônia de abertura dos Jogos Olímpicos de 2012 como um vestido de Victorian sujo puxando 5️⃣ campos para dar lugar à industrialização

Dan, 34, Londres

Ocupação CEO de uma empresa que cuida de 5️⃣ tudo relacionado à morte: testamentos, funerais, herança

Histórico de votação Prefere não dizer, gosta de manter a política fora do trabalho

Aperitivo Sua superpotência 5️⃣ é adivinhar quantas coisas cabem aposta esportiva hoje outras coisas: "como quantos uvas caberiam dentro de um carro – sempre ganho coisas 5️⃣ aposta esportiva hoje feiras"

Para começar

Dan É um pub muito bom famoso por comida orgânica. Eu comi um bife, Stephen comeu comida 5️⃣ vegetariana; muito previsível, comida de comunista de quatro dias! Nós imediatamente nos deram bem. Eu bebi uma margarita, um copo 5️⃣ de vinho, uma pinta. Eu estava indo para um casamento depois; suponho que comecei cedo.

Stephen Dan chegou cheio de energia contagiosa. 5️⃣ O homem é uma força, um fio vivo. Nós rapidamente fizemos um acordo de que iríamos nos dar bem. Ele 5️⃣ encomendou um vermute. Eu pensei, "Isso soa bem, vamos fazer o mesmo."

O grande problema

Dan Foi sobre cultura de trabalho e a semana de 5️⃣ quatro dias. Muitas pessoas aposta esportiva hoje minha empresa têm menos de 30 anos. No seu melhor, o trabalho é um lugar 5️⃣ onde você sente um senso de pertencimento e comunidade e identidade. Mas aposta esportiva hoje nível nacional, há essa tendência de: o 5️⃣ trabalho é um pouco uma dor no cu, e eu vou encaixá-lo no resto da minha vida, e me mover 5️⃣ entre diferentes carreiras. Acho que isso é ruim para a confiança e o bem-estar das pessoas.

Stephen A cultura no Reino Unido 5️⃣ é que nós fazemos muito. Dar mais espaço na cabeça às pessoas vai melhorar aposta esportiva hoje saúde mental e bem-estar. Teríamos 5️⃣ mais tempo para fazer coisas como sentar no PTA da escola, organizar uma festa, o que quer que você se 5️⃣ interesse. O conselho de South Cambridgeshire participou de um teste de semana de quatro dias. E porque se tornou um 5️⃣ emprego atrativo, eles realmente economizaram dinheiro porque gastavam menos com temporários e contratados. Soa contra-intuitivo: você faz menos e tem 5️⃣ mais.

Dan Isso não é exatamente uma revelação – você é menos propenso a sair se recebe cinco dias de salário para 5️⃣ trabalhar quatro dias. As organizações nestes estudos não têm competição. A melhor notícia que eu poderia ter é se uma 5️⃣ de minhas concorrentes começasse a trabalhar uma semana de quatro dias. Também dificulta competir aposta esportiva hoje nível global. O Reino Unido 5️⃣ costumava ser o melhor do mundo aposta esportiva hoje tantas coisas. O que ele representa agora? É claro o que a estratégia 5️⃣ econômica ou industrial é, e isso está aposta esportiva hoje contraste com as pessoas querendo trabalhar menos.

Stephen Quando falamos aposta esportiva hoje ficar para trás, 5️⃣ inserido nisso há uma ideia de competição e isso se liga a essa noção neoliberal de que precisamos ter crescimento 5️⃣ econômico contínuo. O crescimento infinito é insustentável. E talvez não seja o fim do mundo se outra empresa – ou 5️⃣ outro país – crescer mais rápido do que nós.

Prato para compartilhar

Dan Nós ambos temos fundos 5️⃣ de engenharia e somos grandes fãs de engenheiros victorianos. Nós gastamos cerca de uma hora falando sobre manter trilhos ferroviários 5️⃣ e colar concreto.

Stephen Nós somos semelhantes no jeito como abordamos as coisas. Nós gostamos de resolver problemas e estamos interessados aposta esportiva hoje 5️⃣ sistemas. Mas ele levou isso para construir uma empresa muito bem-sucedida, pelo som dele.

Para 5️⃣ o pós-jantar

Dan Sobre trabalhar aposta esportiva hoje casa, eu acho que nós concordamos que ir para o trabalho é melhor para a produtividade 5️⃣ e criatividade, especialmente quando você está trabalhando como um time. Há mais oportunidades de feedback e apenas para pegar as 5️⃣ habilidades que você vê de outras pessoas ao seu redor.

Stephen É uma coisa individual e organizacional nuanciada. Obviamente, você não pode 5️⃣ dirigir um trem de casa. Eu venho para o escritório, mais frequentemente do que não. Essa fronteira me ajud