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Enfermeira palestino-americana é demitida de hospital poker indiano Nova York após discurso sobre mães grievantes poker indiano Gaza

Hesen Jabr, uma enfermeira de 🫦 trabalho de parto, recentemente foi homenageada pelo seu empregador, o NYU Langone Health poker indiano Nova York, pelo seu trabalho com 🫦 mães que sofreram perdas de bebês durante a gravidez e o parto. Um supervisor leu uma nota que dizia que 🫦 Jabr "não apenas fornece cuidados excelentes aos pacientes, mas também fornece suporte ao restante do pessoal de enfermagem para que 🫦 possamos todos nos ajustarmos ao seu exemplo". Jabr, que é palestino-americana, aceitou a homenagem com graça e aproveitou a oportunidade 🫦 para se conectar com mães poker indiano luto poker indiano Gaza poker indiano pequena parte de seus comentários.

Demissão após discurso

No entanto, quando voltou 🫦 ao seu primeiro turno de trabalho, ela foi enviada para se encontrar com a liderança sênior do hospital. Seus chefes, 🫦 ela disse, disseram que ela havia "colocado outras pessoas poker indiano risco", "arruinado a cerimônia" e "ofendido pessoas" com seus comentários. 🫦 Ela foi enviada de volta ao trabalho, mas horas depois recebeu um aviso de demissão e foi acompanhada por um 🫦 policial fora do local. O NYU Langone disse ao New York Times que Jabr foi demitida por trazer "suas opiniões 🫦 sobre este assunto divisivo e carregado para o local de trabalho".

Liberdade de expressão ameaçada

Este não é o primeiro caso de 🫦 problemas do instituto com a liberdade de expressão. O Langone enfrenta uma ação judicial de um renomado pesquisador de câncer 🫦 que foi demitido após postar cartuns políticos contra o Hamas que administradores consideraram racistas. Outro médico foi brevemente "removido do 🫦 serviço", de acordo com o New York Times, após ser acusado de postar mensagens poker indiano mídias sociais percebidas como apoiando 🫦 o ataque do Hamas poker indiano 7 de outubro a Israel.

O problema vai além do NYU Langone. Olhando poker indiano todo o 🫦 mundo, é fácil encontrar exemplos de autoritarismo estatal. Cidadãos poker indiano países como a Rússia, a Arábia Saudita e o Irã 🫦 correm o risco de longas penas de prisão ou mesmo a morte por exercício de seus direitos humanos básicos. Felizmente, 🫦 nos Estados Unidos, não precisamos nos preocupar poker indiano ser trancados por twittar a coisa errada ou se juntar a uma 🫦 organização da sociedade civil errada.

No entanto, apesar da nossa proteção contra a tirania pública como cidadãos, como trabalhadores, enfrentamos formas 🫦 de tirania privada poker indiano grande escala. Um quarto dos trabalhadores do setor privado disse que recebeu mensagens ou solicitações políticas 🫦 de seus empregadores; alguns trabalhadores relatam instâncias extremas de serem demitidos por terem a mensagem ou candidato errado poker indiano seus 🫦 adesivos de bumper.

Em um país onde o "emprego à vontade" é a norma e apenas 6% dos trabalhadores do setor 🫦 privado são sindicalizados, tanta parte da nossa vida depende de estarmos nas boas graças de nossos chefes. A maioria das 🫦 pessoas aceitaria ter que atingir metas de desempenho razoáveis ​​para manter seus empregos, mas o controle e a vigilância de 🫦 americanos comuns foram muito além disso.